一、简介

余泽忠，男，生于1966年09月，汉族，湖北当阳人，中共党员，管理学博士。

1986年毕业武汉大学经济管理系，1986年6月在武汉大学经济管理系任教，1986年9月至12月在青岛国家工商行政管理局干校学习培训，1993年8月至12月在加拿大拉瓦尔大学交流学习。以后一直在武汉大学任教至今。

二、论文

1．《试论企业薪酬管理创新》，《商业时代》2003。11

2．《企业战略与集群竞争力》，《生产力研究》2003。5

3．《我国企业境外投资实证研究》，《改革与战略》2003。5

4、《城市经济圈发展与区域经济合作》《求索》2004。07

5、《企业薪酬管理理念》《现代商贸工业》2003。09

6、《浅谈审计独立性实现机制》《当代经济》2006

7、《以内在薪酬提升企业的外部竞争力》《科技创业月刊》2006。06

8．《企业法人登记注册管理与产业组织》《武汉大学学报》1995

9．《企业法人登记注册管理改革》《武汉大学学报》1995

10．《试论现代企业制度下企业法人登记注册管理改革》《经营之友》，1995

11．《企业法人登记事项设置的改革与完善》《武汉工商》，1994

三、著作

1．《绩效考核与薪酬管理》，武大出版社，2006。09，主编 40万字

2．《人力资源管理》，武大出版社，2002。5，副主编，5万

3．《企业法人登记注册管理》，中国统计出版社，1994，副主编，16万

4．《工商行政管理专业知识与实务》（中级），工商出版社，1996，编委，7万

5．《工商行政管理专业知识与实务》（初级），工商出版社，1996，编委，2 万

6．《工商行政管理专业知识与实务》（中级），工商出版社，1994，编委，7万

7．《现代管理知识与方法》，中国经济出版社，1997，参编，2。2万

8．《现代工商管理词汇》，中国经济出版社，1994，参编，2万

9．《中国市场经济运行与管理》，万国学术出版社，参编，2万

四、主持参加各类项目

1． 知识经济时代人力资源开发体系创新与人力资本测度模型研究，国家社科基金，105160549，2001。8~2003。3

2． 企业人力资本社会功能拓展及方法研究，国家自科基金，70372072 2004

3． 绩效考核与薪酬管理，武汉大学教材项目2002~2005年

4． 个体私营经济第二次创业研究，国家社科项目，1996年

5． 工商行政管理人才素质及教学方案研究，国家教委项目，1997年

6． 外商投资企业问题研究，国家自科基金，1998年

联系方式

电话：027-68753077 邮箱：zzqry@whu.edu.cn zezhongyu@163.com